Một công ty vận tải ở Quảng Châu, Quảng Đông (Trung Quốc) gần đây nhận nhiều “gạch đá” từ dư luận khi đăng thông báo tuyển dụng với yêu cầu kỳ lạ: “Xin lỗi mọi người, ứng viên tuổi Tuất vui lòng không nộp hồ sơ”.
Theo truyền thông Trung Quốc, công ty này là một doanh nghiệp nhỏ với 14 nhân viên, chuyên về vận chuyển hàng hóa đường bộ. Gần đây, công ty đăng thông báo tuyển dụng nhân viên văn thư với yêu cầu biết sử dụng các phần mềm văn phòng cơ bản và có kinh nghiệm làm công việc này.
Mức lương được đề xuất là khoảng 4.000 nhân dân tệ (tương đương 14 triệu đồng). Điều gây chú ý là công ty yêu cầu người tuổi Tuất không nộp hồ sơ.
Nhiều người tức giận về thông báo tuyển dụng loại trừ người tuổi Tuất của công ty. (Ảnh minh họa: AI)
Khi được hỏi về lý do tại sao không tuyển người tuổi Tuất, một nhân viên giải thích đơn giản rằng chủ công ty tuổi Thìn. Ông chủ tin rằng tuổi Thìn và Tuất xung khắc với nhau theo quan niệm về con giáp. Người phụ trách tuyển dụng cũng nói thêm rằng ngoài yêu cầu không phải tuổi Tuất, công ty chấp nhận mọi điều kiện khác.
Thông báo tuyển dụng này đã gây ra nhiều phản ứng trái chiều trên mạng xã hội. Có người cho rằng ở công ty tư nhân, ông chủ có quyền chọn nhân viên theo tiêu chuẩn của mình, không có gì đáng lên án, song phần đông mọi người đều chỉ trích sự mê tín của chủ doanh nghiệp vận tải này.
Họ bình luận: “Tôi tuổi Tuất thì sao, có phải tôi bị dại đâu mà không cho ứng tuyển?”, “Tuyển nhân viên phải dựa trên năng lực, thái độ làm việc và mức độ cống hiến cho công ty, tại sao lại dựa vào con giáp? Mê tín quá rồi!”, “Đây là phân biệt đối xử con giáp, nên kiện công ty này”, “Tôi cứ tưởng khó tìm việc sau 35 tuổi vì lớn tuổi, ai ngờ còn bị loại bởi tuổi con giáp, đúng là ở đời chuyện gì cũng có thể xảy ra”…
Các chuyên gia nhân sự và luật sư lao động cảnh báo rằng những yêu cầu tuyển dụng như vậy có thể vi phạm luật lao động và các quy định chống phân biệt đối xử.
Nguồn: Sưu Tầm internet
